قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری

قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری یکی از نمونه قراردادهای پیمانکاری است، که برای مدت زمان مشخصی تنظیم می شود. اصولاً این نوع قراردادها فی ما بین اشخاص حقوقی و اشخاص حقیقی منعقد می شوند. البته ممکن است شخصی برای از بین بردن آفات و حشرات در باغ کشاورزی خود نیز، اقدام به استخدام فردی برای سم پاشی نماید. اما به طور کلی این قراردادها همچون دیگر قراردادهای کار باید تنظیم شوند.

زمین های کشاورزی، خانه های مسکونی و حتی برخی شرکت ها، ممکن است درگیر مسائل بهداشتی و محیط زیستی شوند. شاید تصور کنید که همه شما به سادگی می توانید از پس پاکسازی این دسته از محیط ها بر آیید. اما باید بگوییم سم پاشی و طعمه گذاری نیز همچون دیگر فعالیت ها، نیاز به تبحر و تجربه دارد. پس لازم است شخصی برای این کار انتخاب شود، که شغل و پیشینه او انجام این نوع فعالیت است.

می توان با شخصی که شغل او سم پاشی است، قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری تنظیم نمود تا در چارچوب قانون، از خدمات ایشان بهره مند شد. علت اهمیت تنظیم قرارداد پیمانکاری سم پاشی و طعمه گذاری، پیشگیری از بروز اختلافات و مشکلات در حین انجام کار و بعد از آن است. پس لازم است قرارداد سم پاشی طبق اصول قانون تنظیم شود تا بتوان در صورت لزوم به آن استناد کرد.

علت اهمیت تنظیم قرارداد طعمه گذاری و سم پاشی

شاید تصور کنید که سم پاشی محیط های مختلف و طعمه گذاری یک فعالیت ساده است. پس هر شخصی می تواند برای انجام چنین کاری اقدام کند. اما باید بگوییم چنین تصوری غلط است. همانطور که انجام کارهای دیگر نیاز به تخصص و مهارت دارد، سم پاشی و طعمه گذاری هم نیاز به مهارت خاص خود را دارد. پس تنها افرادی می توانند این عمل را انجام دهند که تجربه کافی را داشته باشند.

با تنظیم قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری و استخدام شخصی به صورت پیمانکار در این زمینه، می توان با اطمینان کل محیط شرکت یا باغ را به ایشان سپرد. اما مسئله این است که چرا باید حتماً برای سم پاشی و طعمه گذاری قرارداد تنظیم شود؟ باید بگوییم در صورتی که شخصی نتواند عملیات سم پاشی و طعمه گذاری را در محل مورد نظر به درستی انجام دهد، شخص حقیقی یا حقوقی باید قادر به طرح شکایت از ایشان باشد.

از سوی دیگر اگر پیمانکار قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری را امضاء نکرده باشد، در صورت بروز اختلاف فی ما بین ایشان و طرف دیگر قرارداد، قادر به مطالبه حقوق خود نخواهد بود. پس در اصل تنظیم قرارداد طعمه گذاری و سم پاشی با این هدف انجام می شود که از بروز اختلاف جلوگیری نماید. حتی در صورت بروز اختلاف نیز، هر یک از طرفین با استناد به مفاد قرارداد، بتوانند از حق خود دفاع کنند.

پس تنظیم قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری با هدف جلوگیری از اختلاف و حق خواهی بعد از بروز اختلاف انجام می شود. تنها نکته ای که باید بدانید این است که اگر این قرارداد پیمانکاری طبق اصول و قوانین کشور تنظیم نشود، هیچ اعتباری نخواهد داشت. از این رو باید حتماً برای تنظیم آن نهایت دقت انجام شود و برخی مفاد مهم در آن قید گردد. تنها در این صورت است که از اعتبار برخوردار بوده و می توان به آن استناد کرد.

مفاد مهم در تنظیم قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری

تمامی قراردادهای پیمانکاری، مشمول قانون بوده و از این رو برای تنظیم آنها باید به مفاد قانون توجه کرد.  از جمله مهمترین مفاد قانونی که باید در تنظیم آن توجه شود، می توان به موارد زیر اشاره کرد:

تعیین مدت زمان قرارداد 

از آنجایی که این عقد، نوعی قرارداد پیمانکاری است، پس برای مدت زمان مشخصی تنظیم می شود. لازم است تاریخ آغاز و پایان مدت قرارداد حتماً در متن قرارداد ذکر شود. در غیر این صورت مشکلاتی را برای طرفین قرارداد به بار خواهد آورد. البته می توان با رعایت شرایط قانونی و بیان یک تبصره، امکان تمدید مجدد آن را نیز در قرارداد ذکر کرد.

تعیین دقیق موضوع قرارداد 

حتماً باید طرفین قرارداد در زمان تنظیم، موضوع آن را تعیین کنند. مثلا باید در متن قرارداد ذکر شود که این قرارداد برای سم پاشی محیط روباز یا مسقف برای از بین بردن حشرات و جوندگان موذی همچون … تنظیم می شود.

تعیین مبلغ توافقی در قرارداد 

شخص پیمانکاری که برای انجام سم پاشی و طعمه گذاری استخدام می شود، در برابر عمل خود دستمزد دریافت خواهد کرد. باید میزان و نحوه پرداخت حق الزحمه پیمانکار در متن قرارداد ذکر شود. ممکن است طرفین قرارداد با یکدیگر توافق نموده باشند که دستمزد در ابتدای کار یا انتهای کار پرداخت شود. پس باید این توافق حتماً در متن قرارداد ذکر شود.

بیان تعهدات پیمانکار در متن قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری

بدون تردید پیمانکاری که انجام فرآیند سم پاشی و طعمه گذاری را بر عهده می گیرد، در طول انجام کار تعهداتی خواهد داشت. باید تمامی تعهدات پیمانکار در متن قرارداد ذکر شود؛ تا در صورت عدم رعایت تعهدات، کارفرما حق طرح شکایت و یا حتی فسخ قرارداد را داشته باشد.

تعیین شرایط فسخ قرارداد 

طرفین قرارداد باید در متن قرارداد شرایطی که کارفرما حق فسخ دارد را قید کنند. مثلا اگر کارفرما از کار پیمانکار راضی نباشد یا پیمانکار کارایی لازم را نداشته باشد، حق فسخ خواهد داشت. پس از امضای قرارداد توسط طرفین، طبق قانون کارفرما می تواند در صورت بروز هر نوع تخلفی اقدام به فسخ قرارداد نماید.

سخن پایانی 

با تمامی توضیحاتی که بیان نمودیم، دریافتید که تنظیم قرارداد سم پاشی و طعمه گذاری نیز همچون دیگر قراردادهای پیمانکاری از حساسیت برخوردار است. از آنجایی که بسیاری از کارفرمایان و پیمانکاران در مورد شرایط قانونی تنظیم قراردادها اطلاعاتی ندارند، برای آنها بهتر است که اقدام به خرید قرارداد سم پاشی آماده نمایند. این قراردادها زیر نظر وکلا و مشاوران متخصص تنظیم شده اند.

از این رو اعتبار قانونی داشته و تمامی مفاد قانونی در تنظیم آنها با دقت رعایت شده است. می توان در کوتاه ترین زمان ممکن قرارداد سم پاشی را تهیه کرده و امضا نمود. پس از آن در صورت بروز اختلاف بین طرفین، به آن استناد کرده و اقدام به مطالبه خسارت نمود.